Ihre Personalberatung für Expert:innen im Bereich Erneuerbare Energien

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BENOMIK ist Ihre Personalberatung für Expert:innen im Bereich Erneuerbare Energien

Die Branche der erneuerbaren Energien spielt eine immer wichtigere Rolle im globalen Energiesektor. Unternehmen in diesem Bereich sind Vorreiter für nachhaltige Energieerzeugung und tragen maßgeblich zur Reduzierung von CO2-Emissionen und zur Bekämpfung des Klimawandels bei. Jedoch stehen sie vor Herausforderungen bei der Gewinnung von Talenten für technische Positionen:

1. Komplexe Technologien:

Die erneuerbaren Energien umfassen eine Vielzahl von Technologien wie Solarenergie, Windkraft, Wasserkraft und Biomasse. Fachkräfte müssen über fundierte Kenntnisse in den verschiedenen Bereichen verfügen, um komplexe Anlagen zu entwerfen, zu installieren und zu warten.

2. Nachfrage nach qualifizierten Fachkräften:

Angesichts der wachsenden Bedeutung der erneuerbaren Energien steigt die Nachfrage nach qualifizierten Fachkräften. Der Wettbewerb um Talente mit Expertise in erneuerbaren Energien, Ingenieurwesen, Elektrotechnik, Datenanalyse und anderen relevanten Bereichen ist intensiv.

3. Technologische Innovationen:

Die Branche der erneuerbaren Energien entwickelt sich ständig weiter, wodurch neue Technologien, Effizienzsteigerungen und verbesserte Energiespeicherlösungen entstehen. Unternehmen benötigen Fachkräfte, die auf dem neuesten Stand der Technik sind und innovative Ansätze für die Energiewende vorantreiben können.

4. Interdisziplinäre Zusammenarbeit:

Die erneuerbaren Energien erfordern eine enge Zusammenarbeit zwischen Ingenieuren, Wissenschaftlern, Umweltexperten und Regulierungsbehörden. Fachkräfte müssen in der Lage sein, in multidisziplinären Teams zu arbeiten und komplexe Herausforderungen anzugehen.

Bei BENOMIK verstehen wir die Herausforderungen der Talentgewinnung im Bereich erneuerbare Energien. Als Smart & Data Driven Headhunter verfügen wir über ein weitreichendes Netzwerk an Fachkräften in diesem Bereich und sind in der Lage, die richtigen Talente für Ihre technischen Stellen zu identifizieren. Unser Expertenteam verfügt über das technische Fachwissen und die Branchenkenntnisse, um Sie bei der Besetzung Ihrer offenen Positionen zu unterstützen.

Kontaktieren Sie uns noch heute, um mehr über unsere Rekrutierungslösungen für erneuerbare Energien zu erfahren und gemeinsam die Energiewende voranzutreiben.

Was uns auszeichnet

3 Gründe mit uns zu arbeiten

Expertise & Netzwerk

Unsere Recruiting-Teams besetzen Positionen in Bereichen, in denen sie sich auskennen und Teil der Branche/ Community sind.
Riesiges aktives Netzwerk und über 770.000 Kontakte in unserer Datenbank.

Qualität

85% der vorgestellten Kandidat:innen werden von den Kund:innen zu einem Bewerbungsgespräch eingeladen.
ø 4 Kandidat:innen bis zu erfolgreichen Besetzung der Position.

Digitaler Suchprozess

Multi-Kanal: Wir finden auch "hidden candidates" durch unser vollständiges, kanalübergreifendes Screening des gesamten Markts.
Wir kennen die wichtigen Trends und nutzen sowie entwickeln die besten Tools und Prozesse.

Geschwindigkeit

Erste Interviews bei dem:der Kund:in innerhalb von 30 Tagen.
Erfolgreiche Besetzung im Durchschnitt nach 3,3 Monaten.

Exzellenter Service

Wir sind serviceorientiert und nehmen Ihnen die Arbeit im Recruiting ab, so dass Sie sich auf Ihr Kerngeschäft konzentrieren können.
Wir sind flexibel, verstehen Ihre Erwartungen und setzen diese so um, dass wir gemeinsam zum Erfolg kommen.

Beratung auf Augenhöhe

Wöchentlicher Jour Fixe (Status Update anhand von KPIs, Kandidat:innenpräsentation, Feedback und Marktbeobachtungen)

Ausführliche Einschätzung nach mehrstufigem Assessment.

Was unsere Partner:innen über uns sagen

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Andrea Nitschmann
HR Business Partner bei Adolf Würth GmbH & Co. KG

Die Recruiter von BENOMIK unterstützen und begleiten uns im gesamten Recruitingprozess sehr kompetent, zügig und professionell. Die Darstellung und Qualität der Profile sowie die regelmäßigen Jour-Fixe-Termine ermöglichen eine effiziente Kandidatenauswahl. Jedoch nicht nur fachlich, sondern auch in Bezug auf unsere Unternehmenskultur, gelingt es BENOMIK, perfekte Matches zu generieren.

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